Mentoring

O Mentoring é um processo de desenvolvimento profissional que visa preparar a pessoa para exercer o seu cargo com plenitude.

Normalmente o processo de Mentoring é contratado quando:

•  Uma pessoa não tem ainda experiência para assumir sua função em sua plenitude e precisa da orientação de alguém com maior experiência na área ou em gestão para orientá-la.
• A empresa não tem condições de contratar alguém sênior para a função, contrata um profissional junior ou pleno e um mentor para garantir que o seu aprendizado não seja apenas por tentativa e erro.
• O próprio profissional não se sente seguro com o seu desempenho e busca o apoio de alguém mais experiente na área para orientá-lo no exercício da função.

Para esclarecimentos, entre em contato.